hr人力资源证怎么考（考人力资源证需要考几科）

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• 1、人力资源证书怎么考

人力资源证书怎么考

考人力资源管理师证件 在企业人力资源部担任力资源管理员，需要考取国家职业资格四级证书。 企业人力资源部的助理管理师，则需要考取国家职业资格三级证书。 企业人力资源部的管理师，需要获得国家职业资格二级证书。 在企业人力资源部岗位达到管理师者，则需要获得国家职业资格一级证书。

人力资源初级证书报考条件如下：人力资源初级证书 （1）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。（2）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。

所在省市未开通个人报考权限，可以选择相关报名机构进行代报名，一般为考前两个月在代理机构报名，并在报名机构工作人员的指导下准备报名材料，由职业技能鉴定中心审核，审核通过立即缴费，在考前一周领取准考证。

报考条件 企业人力资源管理员（国家职业资格四级）具备以下条件之一者 （1）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书；（2）具有大专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上。

②本科学历+6年本职业工作经验证明 ③大专学历+8年本职业工作经验证明 ④高中、中专学历+10年本职业工作经验证明 ⑤取得人力资源助师资格+3年工作经验证明。三级人力资源管理师报考条件 大专以上学历，一年以上的人力资源管理相关工作经验，或经过有关本职业的专业培训并取得结业证书者。