养老保险单位16%个人8%（养老保险单位16%个人8%能领多少）

本文目录：

• 1、养老保险个人交8%单位交多少
• 2、养老保险单位16%个人8%吗?
• 3、养老保险单位和个人缴费比例是多少?

养老保险个人交8%单位交多少

1、养老保险单位和个人分别的比例：个人缴纳8%，单位缴纳20%，其中12%给统筹账户，8%给个人帐户。单位的缴费基数，是单位职工工资总额，不是按照你个人来算的，每个人工资有高有低，不一样的，每一个地方缴费比例可能不同，但是计算方式都是一样的。具体缴费比例，可以到本市劳动保障局官网或者打电话查询。

2、养老保险，个人需要缴纳8%，单位需要缴纳20%。职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。单位缴纳基本养老保险费的比例为本单位工资总额的20%；个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资的8%。

3、养老保险缴纳比例由政府制定，一般由劳动者和雇主各自缴纳，一般由劳动者缴纳8%，雇主缴纳20%，具体比例根据不同地区的情况有所不同。调整原因养老保险缴纳比例的调整主要是为了适应社会的发展，以满足老年人的基本生活需求。

养老保险单位16%个人8%吗?

养老保险费：一般单位缴纳16% ，个人缴纳8% 。基本养老保险，它是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。基本养老保险以保障离退休人员的基本生活为原则。

养老保险单位16%个人8%吗是的。养老保险单位是缴纳缴费基数的16%；个人缴纳社保缴费基数的8%，当然有些地区因为政策有所差别，导致的缴费比例也有一定的差别，具体的可以咨询一下当地的社保局。

养老保险单位缴费比例为16％，个人缴费比例为8％。单位所缴纳的养老保险费用全部进入到养老保险统筹账户当中，个人所缴纳的养老保险费用均存入在个人养老保险账户当中，归缴存者个人所有。养老保险的最低缴费年限要求为15年，参保人员累计缴纳15年养老保险，达到法定退休后就可以按月领取养老金待遇了。

法律分析：职工本人需要承担本人缴费基数的8%，用人单位需要承担单位缴费基数的16%。职工承担的社会保险费部分由用人单位负责代扣代缴，社会保险法赋予了单位权力。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

养老保险单位缴费比例为16％，个人缴费比例为8％。养老保险分为统筹账户和个人账户，一般单位所缴纳的费用一般是直接全部进入养老保险的统筹账户，个人所缴纳的养老保险费用是全部存入个人养老账户里的。

单位缴纳16%、个人缴纳8%是单位和个人的缴费比例问题。这是最基本的缴费方式，也就是最低档次的缴费。我国的养老保险由四个层次（或部分）组成。第一层次是基本养老保险，第二层次是企业补充养老保险，第三层次是个人储蓄性养老保险，第四层次是商业养老保险。

养老保险单位和个人缴费比例是多少?

1、随着社会发展，现在人们越来越关注自己的保障，不仅是现在的保障，更关注自己退休以后的保障，毕竟退休之后就没有工资可以拿了，而养老保险是可以给自己的晚年生活提供基础保障的，那大家知道养老保险单位和个人缴费比例是多少？有哪些注意事项吗？感兴趣就一起往下看吧。

2、个人与单位缴纳社保比例是养老保险费单位缴纳19%，个人缴纳8%；失业保险费单位缴纳0.8%，个人缴纳0.2%；医疗保险费：单位缴纳10%，个人缴纳2%；工伤保险和生育保险是不需要个人缴纳的，全部由企业缴纳。

3、社保公司和个人比例是不一样的，公司和个人缴纳费用的比例差别很大。其中养老保险的公司缴纳的比例20%，个人缴纳的比例是为8%，而医疗保险的公司缴纳的比例为8%，个人缴纳的比例是2%，失业保险的公司缴费比例和个人缴费比例都是1%。

4、养老保险个人和单位的缴纳比例因国家和地区而异。以中国为例，根据《中华人民共和国社会保险法》和相关政策规定，养老保险的个人缴纳比例通常为个人工资总额的8%，而单位的缴纳比例则为单位工资总额的20%。